Nacelle et plateforme élévatrice

CLIENTÈLE VISÉE

Cette formation s’adresse aux travailleurs, superviseurs, gestionnaires, représentants en santé-sécurité et à toutes personnes qui exécutent des travaux à l’aide de nacelles et de plateformes élévatrices.

PRÉREQUIS

• Être âgé de 18 ans ou plus.

• Détenir une carte valide de protection contre les chutes (Travail en hauteur).

DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES

Le participant sera en mesure d’identifier les risques reliés à l’utilisation de la machinerie et d’appliquer une conduite sécuritaire.

MÉTHODES ET OUTILS D'ENSEIGNEMENT

• Exposé marginal, présentation vidéo et exercices pratiques.

• Présentation PowerPoint et manuel remis aux participants.

• Pratiques et méthodes d’opération.

OBJECTIFS DES COMPÉTENCES ET DES APPRENTISSAGES

• Connaître et comprendre les obligations et responsabilités légales.

• Évaluer et identifier les différents types d’appareils.

• Apprendre les méthodes sécuritaires.

• Connaître les risques liés à l’environnement de travail.

• Reconnaître les différentes composantes de l’équipement.

• Comprendre le principe de stabilité.

• Connaître et appliquer les mesures d’opérations sécuritaires.

• Être en mesure de compléter l’inspection efficacement.

• Se familiariser avec la pratique sécuritaire des engins.

CONTENU DE LA FORMATION

• Accueil, présentation des lois s’y rattachant.

• Les notions de sécurité.

• Utilisation sécuritaire des appareils.

• Types d’équipements.

• Stabilité des équipements.

• Inspection et entretien.

• Pratique et fonctionnalité des commandes.

• Conclusion et examen de fin de session et évaluation pratique.

VÉRIFICATION DES ACQUIS ET CERTIFICAT

Un examen des connaissances théoriques sera complété en groupe à la fin de la formation, ainsi qu’un exercice d’ajustement du harnais.

NOTRE CONTRÔLE DE LA QUALITÉ

La qualité de la formation qui vous est offerte fait partie de l’une de nos préoccupations. Pour ce, nous avons en place un programme de contrôle de la qualité pour nos instructeurs. Un minimum de trois (3) années d’expérience est requis pour nos instructeurs. Chaque formateur reçoit une formation appropriée sur les méthodes d’enseignement et des audits aléatoires selon l’expérience du formateur.

Tous nos programmes de formation sont reconnus par la Commission des partenaires du marché du travail du Québec (Emploi-Québec). Toutes les formations que nous offrons permettent à nos clients de bénéficier des dépenses admissibles dans le cadre de la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre.